旷工三天被开除，满足条件可领失业金。依据《中华人民共和国社会保险法》，需失业前缴费满一年，非自愿中断就业，并已失业登记有求职要求。若不及时处理，可能影响失业金的领取及后续就业保障。
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旷工被开除后，处理失业金问题常见方式为确认是否符合领取条件，并办理相关手续。需根据失业前缴费情况、中断就业原因及失业登记情况选择是否申请领取。
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旷工三天影响失业金。操作如下：1. 确认失业前是否缴费满一年；2. 判断是否非自愿中断就业；3. 前往相关部门进行失业登记，并表达求职意愿；4. 如符合条件，按要求领取失业保险金。

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